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“Le organizzazioni composte da persone con età diverse escogitano idee innovative e trovano soluzioni più creative, senza diversità generazionale, le aziende troveranno difficile attrarre, coinvolgere e trattenere i talenti”
“Le organizzazioni composte da persone con età diverse escogitano idee innovative e trovano soluzioni più creative, senza diversità generazionale, le aziende troveranno difficile attrarre, coinvolgere e trattenere i talenti”